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四字“廉”动 推进清廉供销建设

发布时间:2024-05-24  所属栏目:廉政建设  点击次数:2512  返回上页

近年来,市供销社坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,夯实全面从严治党主体责任,以加强党风廉政建设和反腐败工作为根基,四字“廉”动,推进清廉供销建设走深走实。

在党风廉政建设上突出“责”,坚决扛牢主体责任,巩固发展良好政治生态。始终把落实党风廉政建设主体责任作为政治责任、全面责任、首要责任,坚持从考核机制上抓责任、从总体方案上抓部署、从督导指导中抓落实,将党风廉政建设责任和意识形态工作责任列入年度目标责任书,定期召开党风廉政工作专题会并印发党风廉政建设工作要点及清廉机关建设方案,认真开展调研督导检查并进行政治生态研判,不断强化班子成员对分管领域的党风廉政建设主体责任意识,进一步明确清廉建设方法路径,使党风廉政建设责任制和意识形态工作责任制落实有章可循,逐步推动市社政治生态建设取得新成效。

在思想教育引领上突出“深”,始终注重理论武装,有力推进清廉机关建设。以学习习近平新时代中国特色社会主义思想党章党规全面从严治党新部署新要求为抓手,深学党的创新理论、深入开展廉政教育、深化清廉机关建设,巩固以日常教育为基础、专题教育为主线、警示教育为重点、提醒教育为补充的教育机制,灵活运用党组理论学习中心组、市委理论宣讲团专题辅导、主要领导讲授廉政党课、支部主题党日、举办知识竞赛等活动形式,组织党员干部开展专题学习、观看警示教育片、传达典型案例通报、旁听职务犯罪庭审、前往廉洁文化馆等清廉阵地开展现场教学、开展清廉主题诵读大赛等清廉活动,不断推进清廉机关建设取得新成效。

在日常监督管理中突出“严”,持之以恒正风肃纪,聚力提升良好作风效能。围绕严格日常管理、严肃执纪问责、严防廉政风险这一目标,推行日纪实、月述职工作机制,印发《黄石市供销社干部职工履职尽责纪实手册》并常态化明察暗访,做到日常工作有记录、分管领导督办考核有依据;持续深化“违规吃喝专项整治”巡查反馈问题整改等工作,积极推行纪检监察、监事会、审计、财务联合监督,加大问题处理力度,党员干部纪律意识不断强化;认真摸排廉政风险点并制定防控措施,强化对重点领域、重点岗位、重点环节、重点人员的监督检查,廉洁堡垒不断筑牢;准确把握运用监督执纪“四种形态”中第一种形态,广泛开展多层次谈心谈话,及时沟通思想,消除隔阂,作风效能明显提升。

在干部队伍建设中突出“常”,锻造过硬干部队伍,持续涵养优良党风政风。坚持常炼年轻干部、常抓重点少数、常谈家教家风,把干部队伍建设作为全面从严治党的重中之重和当务之急,在市社机关及社有企业中大力开展年轻干部培养工程,组织“两会知识竞赛”“读书分享会”“业务技能大讲堂”等专题活动,弥补知识弱项、补齐能力短板;领导班子成员严格落实“一岗双责”,坚持以身作则、严于律己,主动报告个人有关事项,自觉接受纪律监督;通过征集家风故事、拍摄优良家风视频、开展廉政家访、签订清廉家书等活动,全面筑牢廉洁“内防线”,市社党风政风家风不断清朗。

市供销社以严肃党内政治生活为根本,以全面深化改革为动力,以加强纪律建设为保障,全面推进以清廉机关、清廉企业为内容的清廉供销建设,今后将继续探索清廉建设新路径,推动各级党组织落实管党治党责任更加自觉,“清廉供销”建设机制更加完善,全体干部职工纪律规矩意识显著提升。(沈帅)