我社9月份落实党风廉政建设主体责任及领导干部个人廉洁自律情况报告如下：
一、特色活动开展情况
（一）发布供销系统担当作为情况正反典型案例通报。为压紧压实管党治党主体责任，促进党员干部全面履行职责，我社以党组名义印发了《关于市社系统担当作为情况通报》，对通报内容以中心组学习的形式进行了传达学习。市社党组号召系统各级党组织和广大党员干部要以担当作为典型案例为榜样，务实重行、敢于担当，积极树立单位良好形象；从通报批评的典型案例中汲取深刻教训，对标整改、引以为戒，切实增强责任感和使命感，以积极向上、奋发有为的精神面貌，着力推进我市供销合作事业再上新台阶。
（二）开展民主生活会“回头看”工作。9月8日，我社党组召开党组会，对2016年度领导班子民主生活会进行“回头看”，通过开展批评与自我批评，明确了下步三项重点措施：一是以检查督办为抓手，规范支部建设；二是以监督问责为抓手，严格责任追究；三是以履职尽责为抓手，提升工作实效。社党组要求，班子成员要带头抓好分管范围内的党建工作，充分发挥党建引领作用，围绕省社的有关要求和市委、市政府中心工作，全面推进供销社综合改革，全面完成2017年的各项目标任务，为推动我市转型发展、赶超发展作出应有贡献。
（三）组织观看电视专题片《大国外交》《巡视利剑》。9月中上旬，我社把观看专题政论片作为党员教育的重要方式，组织机关全体党员干部、社直属单位主要负责人集中观看了电视专题片《大国外交》《巡视利剑》。通过组织观看宣教片，抓好理论学习，扎实推进了“两学一做”学习教育常态化制度化的落实。此次活动收到了良好的教育效果，党员干部纷纷表示，将始终与习近平总书记为核心的党中央保持高度一致，牢固树立“四个意识”，严明政治纪律和政治规矩，勇于担当，履职尽责，为深化供销社综合改革作出新的更大的贡献。
（四）组织学习精准扶贫相关政策。为全力打好精准脱贫攻坚战，提高干部职工用好精准扶贫政策、帮助群众脱贫致富的能力，9月21日，我社组织机关全体党员干部、社直属单位主要负责人三十余人集中学习重温了精准扶贫相关政策。会议要求，党员干部要进一步认清工作形势，提高思想认识，准确把握要求，明确工作责任，切实提高工作能力和业务水平，推动精准扶贫工作任务落实落细。
（五）开展防治“吃空饷”问题长效机制建立情况自查。9月中下旬，根据有关文件要求，我社迅即成立工作专班，对机关和直属事业单位在职在编人员考勤、工资福利发放和到龄人员退休手续办理、制度建设等5个方面进行了自查。根据自查结果，我社系统建立防治“吃空饷”长效机制总体情况良好，各项管理有序进行，无“吃空饷”人员。下一步工作中，我社将进一步完善制度，细化管理措施，突出以制度管人管事，加大宣传力度，增强干部职工的干事创业意识，为供销合作事业发展提供坚强支撑。
（六）开展“正风肃纪看变化”主题党日活动。9月28日，
我社机关党支部开展主题党日活动。机关全体党员在完成缴纳党费、重温入党誓词、诵读党章、评选每月一星、查摆问题等规定动作后，重点对《关于严明2017年中秋、国庆期间有关纪律要求的通知》进行了学习，并开展了以“正风肃纪看变化”为主题的交流。党员干部表示，要时刻牢记共产党员的第一身份，从严要求自己，言有所戒、行有所止，时刻绷紧思想之弦，严守政治纪律和政治规矩，自觉接受各方面监督。
二、学习教育开展情况
（一）组织学习新修订的《中国共产党巡视条例》等。9月7日，我社集中传达学习了新修订的《中国共产党巡视条例》、《黄石市容错免责减责激励干部干事创业实施办法》等文件。社党组通过“三加强三突出”，即加强宣传引导、突出政治要求，加强集中研学、突出学习效果，加强检查督办、突出贯彻落实，使宣传引导、学习教育、督办检查同步实施，形成了学在日常、做在经常、督在平常的良好氛围，有力保障了《条例》在市供销社落地生根。
（二）组织学习胡志强、刘艳红同志在全省干部监督工作推进会上的讲话。9月14日，我社集中传达学习胡志强、刘艳红同志在全省干部监督工作推进会上的讲话、《关于5起扶贫领域侵害群众利益不正之风和腐败问题典型案例的通报》、潜江供销社综合改革路径观察-《“烂扁担”何以变“金扁担”》等。会议要求，党员干部要真正从思想上政治上行动上适应全面从严治党纵深发展的新常态，主动适应监督，主动接受监督，主动参与监督，共同营造和维护好供销社的良好政治生态。
（三）组织学习《关于华夏城“7.16”坍塌事故和“7.22”火灾事故查处情况的通报》等文件。9月21日，我社组织党员干部对《关于华夏城“7.16”坍塌事故和“7.22”火灾事故查处情况的通报》、《中国家规》选篇-《杨震》等文件进行集中传达学习。会议要求，全社党员干部要吸取深刻教训，坚守责任担当，真正做到积极履责、正确履责，提高谋事、干事、成事、办事的能力，以奋发有为的工作精神共同推进我社综合改革向纵深发展。
三、领导干部个人廉洁自律情况
我社机关现有在职党员干部21人，其中：县级领导干部5人，科级及以下党员干部16人（正科职6人、主任科员1人、副科职1人、副主任科员3人、科员5名）。从掌握的情况来看，没有违纪违规不廉洁的情况。